Definisyon, konsèp ak klasifikasyon nan ti gwoup: tab

Tout moun, kèlkeswa laj yo ak aktivite, gen ladann nan plizyè ti gwoup - yon fanmi, klas lekòl, espò ekip. relasyon moun nan ak lòt manm yo nan ekip la jwe yon wòl kle nan fòmasyon an nan pèsonalite l 'yo. Yon varyete de kalite òganizasyon demontre klasifikasyon nan ti gwoup. Sikoloji atache enpòtans patikilye nan etid la nan karakteristik yo ki nan ti gwoup ak wòl yo nan sosyete a.

Ki sa ki se yon ti gwoup sosyal

Baze sou ki ti gwoup se posib etid la an detay de relasyon moun nan nan anviwònman l 'yo, enfliyans nan sosyete sou manm li yo. Se poutèt sa, yon plas enpòtan nan rechèch sosyolojik te pran yon "gwoup" konsèp "ti gwoup", "gwoup klasifikasyon." Lefèt ke pi fò nan lavi l 'yon moun depanse nan ekip ti ki gen yon gwo enfliyans sou fòmasyon nan valè li yo.

Sosyal gwoup - yon asosyasyon nan moun ki patisipe aktivite jwenti yo ansanm ak sistèm nan nan relasyon entèpèsonèl. gwoup sa yo klase selon gwosè, sa vle di ki kantite patisipan yo.

Ti gwoup - yon ti kominote nan moun ki ki gen rapò aktivite jwenti yo ansanm ak nan kominikasyon dirèk ak youn ak lòt. Yon karakteristik nan ekip sa a se ke nimewo a nan manm pa gen dwa depase ven, ak yo paske yo ka lib kominike youn ak lòt ak etabli yon koneksyon emosyonèl.

prèv

Genyen yon kantite nan dispozisyon, prezans nan ki ka endike ke asosyasyon an se yon ti gwoup sosyal:

• ko-prezans nan moun ki nan menm zòn nan nan yon sèten tan;
• kontak emosyonèl ant manm ekip, prezans nan relasyon ki estab;
• aktivite jwenti ki vize a reyisi yon objektif komen;
• separasyon ant wòl yo nan manm gwoup;
• yon estrikti òganizasyonèl ak administratif;
• fòmasyon an nan nòm li yo ak valè.

Sentòm sa yo ak nati a nan egzistans yo se ki baze konsèp ak klasifikasyon nan ti gwoup. Etablisman an ant manm endividyèl yo nan relasyon yo emosyonèl ka mennen nan sub blòk-yo ak estrikti a entèn yo.

kalite asosyasyon

Gen plizyè aspè nan respè nan ki se klasifikasyon a ki te fòme nan ti gwoup. Tablo anba a montre ki kalite ti òganizasyon sosyal.

Nati a nan koneksyon yo entèn

Defini yon klasifikasyon nan ti gwoup sosyal ke yo fason ki nan ensidan li yo. asosyasyon Fòmèl yo plon ak gen estati legal. aktivite yo yo réglementées pa dokiman espesifik. Jesyon nan gwoup la pran plas sou yon "tèt-desann" ak relasyon entèpèsonèl nan manm li yo defini nan òganizasyon an.

gwoup Enfòmèl soulve natirèlman ki baze sou koneksyon emosyonèl jwè yo. sosyete sa yo pa gen okenn estati ofisyèl, epi li se aktivite li yo dirije "anba nan fon moute a." Men, yo menm tou yo fòme kèk nan nòm yo ak valè pa tout manm nan gwoup la pataje ak detèmine konpòtman yo. Si lidè a fòmèl nan òganizasyon an gen pouvwa fòmèl, kontak la li opere pa rekonèt lòt patisipan yo.

anplwaye referans

Sou faktè a pondération pou inifikasyon an nan moun nan se ki baze se diferan klasifikasyon nan gwoup sosyal. Ti gwoup ki règ jwe yon wòl enpòtan pou moun, ki rele referans a (referans). manm nan ekip la ale atravè sistèm li yo nan valè, li jenere nòm yo ki apwopriye yo. se Gwoup sa a divize an de tip:

• Pafè. Moun nan se pa yon manm nan sendika a, men se konpòtman yo gide pa règ li yo.
• Prezans Group. Li se yon manm nan gwoup sa a ak valè pataje.

ti kominote jwe yon wòl enpòtan nan fòmasyon an nan pèsonalite imen. Timoun nan wè nòm yo te adopte nan fanmi an ak nan mitan zanmi yo. Nan sa a ti gwoup sosyal e yo ka gen yon enpak negatif sou moun nan - yo siprime kalite pèsonèl li (anpèchman), li enpoze ideyal yo sa ki mal.

siyifikasyon sosyal la

òganizasyon ti ka jwe wòl diferan nan sosyete a, tou depann de valè yo ak objektif, ki fè yo pran kouri dèyè pa yon ti gwoup. Klasifikasyon nan ti gwoup ki baze sou kritè yo ki gen enpòtans piblik, explik egzistans la nan twa kalite asosyasyon: sosyal-oryante, anti-sosyal ak anti-sosyal. An konsekans, yo ap jwe yon wòl pozitif, net ak negatif. Pou sosyalman-oryante ti gwoup gen ladan edikasyon, sosyal, pwodiktif òganizasyon. Nou pa aksepte moun diferan asosyasyon kriminèl, ki kanmenm kenbe otorite nan pou manm yo.

Lidè gwoup

Jesyon an gen ladan yon nimewo nan aksyon ki nesesè pou òganizasyon an nan aktivite nan asosyasyon an. konsèp sa a gen ladan desizyon y ap pran, anviwònman objektif, plan devlopman, kontwòl, kowòdinasyon ak sou sa. Gen yon klasifikasyon konvansyonèl nan ti gwoup ki gen rapò ak metòd la kontwòl. Asiyen sa yo kalite relasyon:

• soumission (tèt);
• kowòdone (orizontal sistèm);
• reordinatsiya (anba).

se Òganizasyon an siksè nan aktivite ki baze sou yon konbinezon de prensip sa yo, jwenn opsyon ki pi bon pou bati relasyon entèn yo.

Tèt la nan ekip la

Karakteristik nan òganizasyon an nan ti gwoup se separe lidè nan. Li se yon manm nan asosyasyon an, ki te gen yon gwo enfliyans sou aktivite li yo. Li se byen respekte nan mitan patisipan yo lòt paske nan kalite pèsonèl yo, ak jwe yon wòl enpòtan nan gwoup la administrasyon yo. lidè aktivite ak tou de entèn ak kominikasyon an ekstèn. Li bay patisipasyon nan manm ekip nan aktivite jwenti, egzèsis kontwòl sou pran desizyon. Gen yon klasifikasyon nan ti gwoup ki baze sou nivo a nan entèvansyon nan lidè nan nan aktivite yo nan chak asosyasyon manm ak degre nan patisipasyon nan jesyon nan kominote a. òganizasyon sa yo ki gen plis siksè (tou de kontak ak fòmèl), yo kenbe yon balans ant de ekstrèm yo.

Styles jesyon

Konvansyonèl klasifikasyon nan ti gwoup, Originating baz la nan manm angajman nan pwosesis pou yo konbine kontwòl la gen ladan twa pozisyon yo montre nan tablo ki anba a.

Genyen tou yon teyori X ak Y. Nan pwemye ka a, yon nonm okòmansman evite travay ak pwefere yo ke yo dirije. Teyori Y sipoze ke moun nan gen yon wo nivo de kontwòl tèt-yo ak se angaje nan jistis. An konsekans, isit la aplike de metòd kontwòl diferan.

bann presyon

Standards adopte nan pisin lan, gen yon enpak sou fòm la nan manm endividyèl li yo. Tout moun se abitye avèk eksperyans lan, ki fèt ak yon gwoup timoun, kote patisipan yo nan avanse podgovorennye mal repons a kesyon sa a, ak tès ki sot pase a repete pawòl ki nan lòt timoun parèy yo. Sa a se fenomèn rele konformism. Opinyon an nan majorite a nan manm yo nan gwoup la ti gen yon presyon sikolojik sou yon moun. Opoze a nan sa a fenomèn pouvwa gen endepandans la, sa vle di endepandans nan sistèm moun sou opinyon an anviwònman.

Nan sa a klasifikasyon enpòtan nan ti gwoup tankou sa ki wòl li jwe pou moun nan. pi wo a Referans pèsonaj Konbinezon an, pi fò nan soumission a.

Fòmasyon nan ti gwoup sosyal

Chak ekip ale nan plizyè etap nan devlopman. Sikològ ak A. G. Stanford Roark devlope teyori ki gen ladan sèt etap nan fòmasyon nan gwoup sosyal. Etid la se ki baze sou de-faktè modèl, ekip la devlopman, kote gen kontradiksyon ant biznis la ak aktivite emosyonèl.

1. Reyinyon, premye tantativ relasyon entèraksyon.
2. Kreye nòm gwoup.
3. Etap konfli.
4. Eta a nan balans, Aparisyon nan yon sans de Jwenti.
5. Fòmasyon nan Inite - ogmante aktivite biznis, objektif yo an jeneral yo mete.
6. Dominasyon pa ap travay, ak relasyon entèpèsonèl nan manm endividyèl yo nan asosyasyon an.
7. Aktualizasyon, balans biznis la ak aktivite emosyonèl.

wòl sosyal nan ti gwoup

Pou manm yo nan asosyasyon an ka garanti konpòtman sèten ki asosye ak rezoud pwoblèm oswa kominikasyon ak lòt patisipan yo. Wòl yo manifeste tou de nan biznis ak nan aktivite a emosyonèl nan gwoup la. Pou egzanp, nan pwosesis la nan rezoud pwoblèm "amors" ofri nouvo lide ak "kritik" apresye travay la nan gwoup la tout antye epi jwenn feblès li yo. Wòl parèt nan esfè a nan relasyon ekip relasyon yo. Kidonk, gen dirije a aktivman sipòte lide a nan lòt manm yo, epi mediyatè nan rnons opinyon l 'ak rezoud konfli.